Успіх

Як провалити співбесіду

Кожен раз, коли я проводжу співбесіди, відкриваю для себе нове.

І в людях, і в процедурі інтерв’ю, і в силі питань.

Про те, як провалитися на співбесіді. Буквально список шкідливих порад.

  • Відповідайте на прямі питання просторово і в метафорах

Наприклад:

Інтерв’юер:

– Які 3 головних помилки у вашій кар’єрі дозволили вам вирости і почати виконувати завдання більш якісніше?

Кандидат:

– Та не було в мене таких помилок! А якщо і були, то такі нікчемні, що й не згадати зараз. Ваше питання застало мене зненацька,чесно скажу.

Що я чую в цій відповіді:

Ознаки слабкого аналізу досвіду і невміння визнавати помилки.

Бажання здаватися краще, ніж є. Собі в тому числі, а це ознака емоційної незрілості та слаборозвиненого емоційного інтелекту.

Як треба відповідати на питання про помилки:

Перш за все готуватися до співбесіди заздалегідь. І сформувати список помилок з досвіду, які показували б:

– вміння аналізувати свій досвід

– вміння опрацьовувати помилки і переводити їх в рішення

Розповідати про помилки і відразу ж приводити історії про те, як в наступний раз ви в подібних ситуаціях запобігли можливу помилку, або виправили допущену.

Говорите часто про ситуації та людях, які не відносяться безпосередньо до роботи, посади, професії.

Наприклад:

Починайте згадати, як 10 років тому ви сподобалися одній людині, експертові, і з тих пір ви завжди або часто подобаєтеся людям.

Що я чую в такому оповіданні:

Домисли, фантазії, емоції без доказової бази

Слабкий навички аргументації

Опору на внутрішні відчуття, бажання сподобатися

Про що говорити, якщо ви хочете себе похвалити?

Про досягнення в цифрах:

  • продав на % більше, ніж у минулому році
  • скоротив витрати на % порівняно з попереднім періодом
  • навчився робити те, що дозволило компанії .

Співбесіда-це переговори, де важливо перебувати в партнерської позиції. Не продавайте себе і не намагайтеся сподобатися.

Співбесіда-це переговори, де кожен зацікавлений один в одному. Не намагайтеся сподобатися, зачарувати, зачаруватися.

Тільки цифри, факти, заздалегідь відрепетирувані історії досягнень (не придумані, а відрепетирувані).

Вчіться розповідати цікаві історії з допомогою сторітеллінга, наповнюйте їх фактами і цифрами.